10月26日，北京市人力社保局發(fā)布2018年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)，建議經(jīng)營(yíng)正常企業(yè)上調(diào)工資8.5%，企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)的上線(xiàn)(預(yù)警線(xiàn))為13%，下線(xiàn)為4%。

　　工人君(ID：grrbwx)梳理發(fā)現(xiàn)，除北京外，已有上海、天津、山東等至少17個(gè)省市公布了今年的工資指導(dǎo)線(xiàn)。具體怎么調(diào)整?你的工資是漲還是降?快來(lái)了解!

　　多地指導(dǎo)線(xiàn)上調(diào) 河南基準(zhǔn)線(xiàn)最高

　　企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)分為基準(zhǔn)線(xiàn)、上線(xiàn)和下線(xiàn)?；鶞?zhǔn)線(xiàn)即為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)的企業(yè)工資增長(zhǎng)的漲幅水平。下線(xiàn)則是企業(yè)增長(zhǎng)職工工資的最低參照水平，上線(xiàn)又叫預(yù)警線(xiàn)，是企業(yè)增長(zhǎng)職工工資的最高水平。

　　在目前已發(fā)布工資指導(dǎo)線(xiàn)的17個(gè)省份中，基準(zhǔn)線(xiàn)設(shè)置得最高的是河南省，為12%。各省下線(xiàn)設(shè)置水平在1.5%到4%之間，大多數(shù)省份下線(xiàn)為3%，山西、安徽、甘肅三省的下線(xiàn)設(shè)在4%。黑龍江、廣東、江蘇、浙江等十余省份截至目前并未公布2018年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)，其中黑龍江為多年未予公布企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)省份。

　　北京明確國(guó)企漲薪突破上線(xiàn)條件

　　在企業(yè)工資增長(zhǎng)的“上線(xiàn)”方面，從目前各省公布的數(shù)據(jù)看，江西和上海均不設(shè)上線(xiàn)，北京首次提出嚴(yán)控國(guó)企工資增幅，要求北京國(guó)企今年漲薪禁超13%。

　　按照北京市人社局今年下發(fā)通知的要求，北京市2018年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)由三條線(xiàn)構(gòu)成，分別對(duì)應(yīng)今年企業(yè)工資增長(zhǎng)的平均、最高、最低幅度的指導(dǎo)意見(jiàn)：基準(zhǔn)線(xiàn)為8.5%，與去年持平;上線(xiàn)(預(yù)警線(xiàn))為13%，去年為14%;下線(xiàn)為4%，與去年持平。今年，北京首次提出明確嚴(yán)控國(guó)企工資增幅，對(duì)于擬突破上線(xiàn)(預(yù)警線(xiàn))的，應(yīng)符合“上年職工平均工資低于全國(guó)城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資3倍，且高技能人才上年平均工資低于本市企業(yè)職工平均工資3倍”等5項(xiàng)條件，且按隸屬關(guān)系，分別經(jīng)市國(guó)資委、市文資辦或企業(yè)上級(jí)主管部門(mén)審批后，于2019年1月底前報(bào)備。

　　關(guān)于工資指導(dǎo)線(xiàn)，這兩點(diǎn)你要明確

　　工資指導(dǎo)線(xiàn)是否有強(qiáng)制性?

　　很多人想知道，公布工資指導(dǎo)線(xiàn)，是強(qiáng)制要求企業(yè)給員工漲工資嗎?答案是否定的。

　　據(jù)悉，工資指導(dǎo)線(xiàn)是政府向企業(yè)發(fā)布的年度工資增長(zhǎng)水平的建議，屬于指導(dǎo)性信息，并不具備強(qiáng)制約束力，但工資指導(dǎo)線(xiàn)可為企業(yè)與職工開(kāi)展工資集體協(xié)商以及企業(yè)自身合理確定工資增長(zhǎng)水平提供參考依據(jù)。

　　雖然工資指導(dǎo)線(xiàn)并不具備強(qiáng)制性，但一些地方在通知中明確了漲薪時(shí)間表。

　　指導(dǎo)線(xiàn)下調(diào)是否意味工資負(fù)增長(zhǎng)?

　　企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)下降，是不是意味著工資會(huì)進(jìn)入負(fù)增長(zhǎng)?專(zhuān)家表示，工資指導(dǎo)線(xiàn)制度的重點(diǎn)在于引導(dǎo)企業(yè)建立職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制。下調(diào)指導(dǎo)線(xiàn)，只能說(shuō)明工資漲幅較以往有所減少。也就是說(shuō)，只要三條指導(dǎo)線(xiàn)——基準(zhǔn)線(xiàn)、下線(xiàn)、上線(xiàn)都不是負(fù)數(shù)，就意味著政府指導(dǎo)的職工工資增幅是呈上漲趨勢(shì)的。