□ 于麗紅 記者 張璐

　　“當(dāng)年，我們跨出改變命運(yùn)的秦嶺之巔，也跨越了貧窮，跨向了未來(lái)?，F(xiàn)在需要我們帶著實(shí)力、帶著閱歷、帶著情懷、帶著人脈，回到大山、支持大山、開(kāi)發(fā)大山，讓大山里的鄉(xiāng)親們富而強(qiáng)。”陜西鴻瑞投資集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)王世春說(shuō)。

　　2023年11月20日，陜西鴻瑞集團(tuán)向省慈善協(xié)會(huì)捐贈(zèng)“鴻瑞慈善公益基金”本金1億元，這是鴻瑞集團(tuán)繼2020年設(shè)立基金后的再次續(xù)簽。據(jù)悉，該基金每年向省慈善協(xié)會(huì)捐贈(zèng)500萬(wàn)元，連續(xù)3年已捐贈(zèng)1500萬(wàn)元，主要用于實(shí)施鄉(xiāng)村振興、三大節(jié)日慰問(wèn)等慈善項(xiàng)目。

　　“三年前，在省慈善協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)吳前進(jìn)號(hào)召下，我們成立了‘鴻瑞1億元慈善基金’，與省慈善協(xié)會(huì)密切合作，這標(biāo)志著我們鴻瑞集團(tuán)找到了組織，跟對(duì)了組織，結(jié)束了過(guò)去30年慈善事業(yè)單打獨(dú)斗的局面。”王世春表示，此次續(xù)簽是陜西鴻瑞集團(tuán)慈善工作延續(xù)性和穩(wěn)定性的保證。

　　簽約儀式上，吳前進(jìn)向王世春贈(zèng)送了“厚德鴻善、思源瑞進(jìn)”的紀(jì)念牌匾。這八個(gè)字不僅是陜西鴻瑞集團(tuán)的核心價(jià)值觀的體現(xiàn)，也是王世春與陜西鴻瑞集團(tuán)在公益慈善事業(yè)發(fā)展道路上的真實(shí)寫(xiě)照。

　　富而有責(zé)：飲水思源報(bào)桑梓

　　陜西鴻瑞集團(tuán)成立30余年，已經(jīng)發(fā)展成為一家涵蓋礦產(chǎn)能源、酒業(yè)、地產(chǎn)、旅游餐飲、金融及文化等領(lǐng)域的綜合性大型民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)。該集團(tuán)擁有20余家控股子公司，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)勁。在選擇發(fā)展產(chǎn)業(yè)方向時(shí)，王世春始終堅(jiān)持以家鄉(xiāng)利益為出發(fā)點(diǎn)，因?yàn)樗冀K堅(jiān)信，對(duì)家鄉(xiāng)有益的事業(yè)就是值得大力發(fā)展的好事業(yè)。

　　王世春是商洛市山陽(yáng)縣漫川關(guān)鎮(zhèn)人，他對(duì)家鄉(xiāng)的情愫，一向都體現(xiàn)在行動(dòng)上。從2003年捐資15萬(wàn)元修路開(kāi)始，王世春對(duì)家鄉(xiāng)的支持從未停止。2005年，他捐資300萬(wàn)元建設(shè)了商洛市城市標(biāo)志性建筑——丹鶴樓;2012年，他出資500萬(wàn)元設(shè)立“鴻瑞軒轅酒助學(xué)基金”，專(zhuān)門(mén)幫助商洛籍貧困學(xué)生;2014年，他響應(yīng)“金秋助學(xué)”活動(dòng)號(hào)召，捐款100萬(wàn)元……無(wú)論是助學(xué)幫困還是支持社會(huì)文化活動(dòng)，只要家鄉(xiāng)有需要，王世春總是積極參與。

　　2020年開(kāi)始，陜西鴻瑞集團(tuán)與省慈善協(xié)會(huì)建立合作關(guān)系，有計(jì)劃地開(kāi)始執(zhí)行一些慈善項(xiàng)目。2021年，在省慈善協(xié)會(huì)指導(dǎo)下，王世春捐資360萬(wàn)元改造山陽(yáng)縣南坡村290多戶(hù)村民廁所，使南坡村人居環(huán)境得到明顯改善。2022年8月，王世春大力支持山陽(yáng)縣開(kāi)展養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，首批捐資50萬(wàn)元建立養(yǎng)老保險(xiǎn)資助基金，幫助村民繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，成為山陽(yáng)縣首位實(shí)施此類(lèi)集體補(bǔ)助的企業(yè)家。

　　同年，在省慈善協(xié)會(huì)號(hào)召下，王世春捐資2000萬(wàn)元，在南坡村實(shí)施“慈善幸福家園工程”。事實(shí)上，早在2018年，南坡村就在王世春的支持下，為村里兜底供養(yǎng)的五保戶(hù)統(tǒng)一建設(shè)了磚瓦結(jié)構(gòu)的平房。此次建設(shè)慈善幸福家園，更是徹底解決了村里留守老人、五保戶(hù)老人的生活難題。新建的老年幸福院，設(shè)有餐廳、康養(yǎng)中心、醫(yī)療設(shè)施及文體活動(dòng)室，可免費(fèi)容納60名老人居住，并提供專(zhuān)人護(hù)理服務(wù)，徹底解決了村里老年人的養(yǎng)老問(wèn)題。

　　富而有義：以仁道助商道

　　天下萬(wàn)事皆有其道，身為一名企業(yè)家，王世春的道就是“以義為先、義利兼濟(jì)”。在王世春看來(lái)，作為一家社會(huì)企業(yè)，真誠(chéng)回報(bào)社會(huì)、切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，就是企業(yè)家堅(jiān)守的“道”。

　　新冠疫情期間，陜西鴻瑞集團(tuán)慷慨捐贈(zèng)，向商洛市和山陽(yáng)縣紅十字會(huì)共捐款80萬(wàn)元，馳援家鄉(xiāng)抗疫工作;此外，還向陜西湖北商會(huì)捐款5萬(wàn)元，向秦商百人會(huì)捐款15萬(wàn)元，向山陽(yáng)受災(zāi)群眾捐款54萬(wàn)元，幫助受災(zāi)地區(qū)恢復(fù)生產(chǎn)。鴻瑞志愿者服務(wù)隊(duì)連續(xù)工作六天五夜，分批將價(jià)值665萬(wàn)余元的抗疫物資分送到商洛市各區(qū)縣，助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

　　商道即仁道。王世春以“強(qiáng)國(guó)富民、福澤社會(huì)”為根本遵循，以助力鄉(xiāng)村振興為己任，自2012年起，通過(guò)成立商州區(qū)瑞元小額貸款有限責(zé)任公司等舉措，支持“三農(nóng)”和小微企業(yè)發(fā)展，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。2022年，王世春捐款5000萬(wàn)元用于龍山公園建設(shè)，該項(xiàng)目被《商州志》評(píng)為商州“十景八觀”之首。同年，王世春還代表陜西鴻瑞集團(tuán)與商洛市政府簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，旨在推動(dòng)商洛生態(tài)、文化旅游、康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造企地合作新模式。此外，王世春還致力于與“永興坊”合作，發(fā)展特色小吃街，讓陜南美食走向更廣闊的舞臺(tái)。

　　王世春的創(chuàng)業(yè)之路始于延安，也深受延安精神的影響，并以此指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展。他對(duì)延安這片革命圣地懷有深厚的情感，致力于將醬酒文化與大秦嶺、延安及中國(guó)傳統(tǒng)文化相結(jié)合，著力打造獨(dú)特的“秦醬”品牌。為此，他計(jì)劃在漫川關(guān)鎮(zhèn)建立醬酒釀造基地，并與天竺山景區(qū)聯(lián)動(dòng)，探索“工業(yè)+旅游”產(chǎn)業(yè)模式，為當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興和生態(tài)環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)力量。

　　“家鄉(xiāng)變好了、強(qiáng)大了，我們臉上才有光彩，說(shuō)話(huà)有底氣、背后有靠山。”王世春在商業(yè)上的一系列布局，都見(jiàn)證了他助力鄉(xiāng)村振興的堅(jiān)定決心。他的目標(biāo)不僅是幫助鄉(xiāng)親們致富，還希望以此吸引更多人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，把家鄉(xiāng)建設(shè)得更加美好、富裕，讓家鄉(xiāng)成為“幸福”的標(biāo)簽。

　　富而有愛(ài)：關(guān)心新生力量

　　做人不能忘本，辦企業(yè)要銘記黨恩。在鄉(xiāng)村振興中，為促進(jìn)共同富裕日拱一卒、添磚加瓦，是企業(yè)和企業(yè)家應(yīng)盡的責(zé)任。而為家鄉(xiāng)培養(yǎng)更多的新生力量，也是王世春心心念念的事。

　　今年年初，應(yīng)商洛市政府之邀，王世春積極加入商洛市關(guān)心下一代志愿者協(xié)會(huì)。他認(rèn)為，關(guān)注青少年的成長(zhǎng)與慈善事業(yè)息息相關(guān)，尤其是商洛山區(qū)的困難孩子更需要社會(huì)的關(guān)懷。

　　多年來(lái)，王世春致力于支持貧困學(xué)生完成學(xué)業(yè)，為他們提供更好的受教育機(jī)會(huì)，希望能為家鄉(xiāng)培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才。2023年8月，鴻瑞集團(tuán)組織了一批受資助的貧困大學(xué)生到公司實(shí)地參觀、交流學(xué)習(xí)，幫助他們開(kāi)闊視野，增長(zhǎng)才干，也借此讓他們?cè)鰪?qiáng)信心，王世春就是他們的堅(jiān)強(qiáng)后盾。

　　此外，王世春還將自己最心愛(ài)的女兒安排到商洛工作，負(fù)責(zé)公司在商洛的所有項(xiàng)目，也期望以此吸引那些走出商洛、走向世界的年輕一代回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以他們的視角和思維為家鄉(xiāng)發(fā)展出謀劃策，讓家鄉(xiāng)發(fā)展的越來(lái)越好。

　　作為一名企業(yè)家，王世春對(duì)公司員工的成長(zhǎng)同樣給予高度重視。在首屆企業(yè)文化節(jié)上，他向廣大員工分享了“行文化”“家文化”和“幸福文化”的理念，并推薦了《世界上最神奇的24堂課》《孫子兵法與三十六計(jì)》和《逆轉(zhuǎn)思維》三本書(shū)。他倡導(dǎo)從單純的“用腦”做事向“用心”做事轉(zhuǎn)變，通過(guò)鴻瑞企業(yè)文化的熏陶，不斷激發(fā)員工的使命感和責(zé)任感，增強(qiáng)信心和團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓員工有成就感、歸屬感、幸福感。

　　《各界導(dǎo)報(bào)》2024-04-16 第5661期 第4版