黨的十八大以來的十年,是國有企業(yè)發(fā)展最全面、活力效率提升最顯著、結(jié)構(gòu)優(yōu)化最明顯的十年。我省涌現(xiàn)出一批活力競相迸發(fā)、動力更加充沛的現(xiàn)代國企。
2012年至2021年,全省國有企業(yè)資產(chǎn)總額從1.78萬億元增加至7.17萬億元,年均增長16.7%。省屬企業(yè)中4戶年營業(yè)收入超千億元、15戶年營業(yè)收入超百億元。陜煤集團、延長石油穩(wěn)居世界500強。
戰(zhàn)略性重組全面提速
“8月25日,西安外環(huán)高速公路南段項目順利通過交工驗收,擬于9月30日前建成通車。值得一提的是,該項目路面鋪設(shè)首次嘗試3D攤鋪和瀝青路面無人化智慧施工技術(shù),實現(xiàn)了‘機械化換人、自動化減人’,生產(chǎn)工效大幅提高。”9月9日,陜西交控市政路橋集團工程管理部部長李鋒說。
去年年初,陜西合并重組17家交通企業(yè),成立陜西交控。通過精簡機構(gòu)、減少層級、優(yōu)化主業(yè),新成立的陜西交控將三級公司從157個壓縮至94個,處置“僵尸企業(yè)”8戶。
截至2021年底,陜西交控資產(chǎn)總額5651億元,員工總數(shù)3萬余名,養(yǎng)護管理公路里程5990公里。一年多來,陜西交控通過“抓項目、快續(xù)建、強管理”,5個二級經(jīng)營板塊利潤總額增長66.19%,三級經(jīng)營性公司盈利面超過86%。
省屬企業(yè)重組整合動作頻頻、蹄疾步穩(wěn)。
陜體集團劃轉(zhuǎn)陜旅集團、重組建立陜西物流集團、延長石油重組燃氣集團、陜西建工重組上市、法士特控股秦川機床、國電地電融合重組……一批主責(zé)主業(yè)更加聚焦、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)更加清晰、核心能力更加突出的優(yōu)勢企業(yè)相繼涌現(xiàn)。
陜西建工重組上市后,針對制度體系薄弱環(huán)節(jié)新建、修訂制度226項,推進管理提升和規(guī)范運營,沖刺世界500強企業(yè)。
近年來,我省通過推進國企間戰(zhàn)略性重組,加快國有經(jīng)濟布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,提升資源配置效率,有效提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量效率,對于培育具有核心競爭力的全國甚至世界一流企業(yè)具有重要意義。
不久前,省、市軌道交通集團融合重組打響省、市國企戰(zhàn)略性重組和專業(yè)化整合第一槍。這個重組新動作,將打造以軌道交通為主的“投資—建設(shè)—運營—服務(wù)—經(jīng)營”全產(chǎn)業(yè)鏈,是我省“一盤棋”推進全省軌道交通建設(shè)的重要舉措。
國企改革三年行動任務(wù)基本完成
國企改革三年行動自啟動以來,為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供了有力支撐,使國有經(jīng)濟的競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險能力得到進一步增強。
截至7月底,全省國企改革三年行動任務(wù)基本完成。新一輪國資國企改革三年行動在現(xiàn)代化治理、混合所有制改革、市場化經(jīng)營機制構(gòu)建和戰(zhàn)略性重組方面取得了重大突破。
陜煤集團在2022年世界500強排行榜排名比去年前進了11位。截至7月底,陜煤集團混合所有制企業(yè)達50%。陜煤集團緊抓“混、促、改”主線,通過發(fā)揮不同性質(zhì)資本的特點,全面建立混合所有制企業(yè)靈活高效的市場化經(jīng)營機制,推動所屬新型能源公司、北元化工等一批混改企業(yè)加快經(jīng)營機制轉(zhuǎn)換。
“上半年新能源乘用車飛速發(fā)展。我們企業(yè)處于產(chǎn)業(yè)鏈上游,機床產(chǎn)品訂單排得很滿。”秦川機床本部技術(shù)研究院相關(guān)負責(zé)人說,“這得益于秦川機床以國企改革三年行動為契機,堅決退出非主營業(yè)務(wù),心無旁騖聚焦主業(yè),不斷拓展主營市場。”
為鼓勵創(chuàng)新,秦川機床啟動干部制度改革。180余名干部競聘上崗,占企業(yè)管理人員總數(shù)的38.46%。“80后”“90后”中層干部比例逐年提升,干部平均年齡比改革前“年輕”4歲。作為上市公司,秦川機床從前幾年“披星戴帽”到去年進入盈利模式,連續(xù)被評為省國資委年度綜合考評A級企業(yè)。
“截至7月底,陜西電子信息集團國企改革三年行動9個方面80項指標(biāo)全部達標(biāo)。”陜西電子信息集團黨委書記、董事長燕林豹說,“陜西電子信息集團建立現(xiàn)代企業(yè)制度、推進混合所有制改革、推動經(jīng)理層成員任期制和契約化管理……加快形成反應(yīng)靈敏、運行高效、充滿活力的市場化經(jīng)營機制。企業(yè)動能越來越足,發(fā)展態(tài)勢持續(xù)向好。”
作為國企改革“科改示范企業(yè)”,陜西電子信息集團所屬烽火電子有效運用激勵機制,將研發(fā)人員績效獎金占薪酬的比例提高到65%左右,而且制定了科研項目績效工資評價分配等辦法,項目績效獎金“下不托底,上不封頂”。2021年,研發(fā)人員薪酬差距拉大到7倍,部分研發(fā)人員薪酬超過公司高管。
改出新動力,釋放新紅利。今年以來,面對經(jīng)濟運行超預(yù)期因素、內(nèi)外部挑戰(zhàn),省屬企業(yè)實現(xiàn)原油產(chǎn)量、成品油銷量、原煤產(chǎn)量、發(fā)售電量、鋼材銷量等實物指標(biāo)同比增長,全面完成我省能源保供穩(wěn)價任務(wù)。
打造央地聯(lián)動改革的新樣板
作為國企改革專項工程,陜西西安區(qū)域性國資國企綜合改革試驗(以下簡稱陜西西安綜改試驗)的一項重要任務(wù)是推進央企、省屬企業(yè)、西安市屬企業(yè)協(xié)同發(fā)展,讓區(qū)域內(nèi)國資國企形成“一盤棋”、擰成“一股繩”,打造央地聯(lián)動改革的新樣板,幫助地方建設(shè)發(fā)展形成合力。
為搶抓陜西西安綜改試驗這一重大機遇,陜西省和西安市兩級政府分別成立了由分管副省長、分管副市長主要負責(zé),省、市相關(guān)部門參與的綜改試驗工作專班。為加快推進綜改任務(wù)實施,提升工作效率,省、市兩級綜改試驗工作專班合署辦公,建立專班例會制度,梳理綜改試驗工作臺賬,全力推進陜西西安綜改試驗向縱深發(fā)展。
目前,綜改試驗工作專班聯(lián)合省市軍民融合辦等部門,圍繞風(fēng)電裝備制造全產(chǎn)業(yè)鏈,航空、航天發(fā)動機配套服務(wù)等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,共同調(diào)研“一盤棋”合作項目,赴駐地央企開展調(diào)研60余次,儲備合作項目35項;圍繞風(fēng)電裝備制造全產(chǎn)業(yè)鏈項目合作,形成了培育風(fēng)電產(chǎn)業(yè)集群的初步方案;圍繞航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化,多次與西安區(qū)域央企科研院所開展交流座談,共同探索央地、軍民融合的科研院所改制模式。
此外,綜改試驗工作專班推動設(shè)立總規(guī)模100億元的陜西西安綜改試驗基金。目前綜改試驗基金公司的組建工作已經(jīng)完成,后續(xù)將重點支持投入一批影響面大、帶動性強,以及處于產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié)的項目和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)合作項目。
省國資委以央企進陜?yōu)樽ナ?,為央地企業(yè)協(xié)同發(fā)展打造良好營商環(huán)境。省央企進陜工作專班辦公室建立月度跟蹤、季度通報、年度總結(jié)制度以及重點項目上門服務(wù)、不定期交流對接等常態(tài)化協(xié)調(diào)機制。截至8月底,省央企進陜工作專班辦公室協(xié)調(diào)45戶央企反映的197項問題,已解決161項,問題解決率81.73%,受到國務(wù)院國資委充分肯定。
自2020年9月26日省政府與國務(wù)院國資委共同舉辦央企進陜推進大會以來,陜西與央企累計簽約項目417個,總投資額10083.13億元,突破萬億元大關(guān);318個項目落地,落地率76.26%。(記者 郭軍)
編輯: 陳戍
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