3月1日，記者從西安市人力資源和社會保障工作會議上了解到，2021年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)15.98萬人，幫助48.9萬名農民工有序返崗復工。

　　2021年，全市人社系統(tǒng)在市委市政府的堅強領導下，統(tǒng)籌疫情防控和人社工作，貫通落實“五項要求”“五個扎實”，全力做好“六穩(wěn)” “六保”工作，136項人社年度任務有序完成，實現了“十四五”良好開局。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)15.98萬人，幫助48.9萬名農民工有序返崗復工;累計培訓各類勞動者42.56萬人次，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)超過6.5萬人，就業(yè)局勢實現穩(wěn)中有進、穩(wěn)中提質。

　　全市人才總量達到356.09萬人，新增專業(yè)技術人才4.44萬人，招聘中小學、幼兒園教師8019人，招聘醫(yī)療衛(wèi)生人才1340人。全市人力資源服務機構總量突破2500家。 全市基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項社會保險參保人數分別達到814.12萬人、259.76萬人、299.27萬人，失業(yè)、工傷保險降費合計21.48億元，撥付穩(wěn)崗返還資金11.41億元。

　　西安將最低工資標準提高至1950元/月;持續(xù)推進根治欠薪行動，為4.91萬名勞動者協(xié)調兌付工資4.36億元，處理勞動人事爭議案件2.7萬件，仲裁結案率98.72%。承擔的勞動力市場監(jiān)管指標被評為全國標桿、進步較快指標，代表西安市在全國營商環(huán)境現場會上作交流發(fā)言;社?？ㄖ瓢l(fā)卡1105萬張，人社政務服務電子地圖138個網點上線市政務服務網。

　　2022年，全市人社將重點抓好穩(wěn)就業(yè)、興人才、兜底線、保穩(wěn)定、提效能、防風險等六方面的工作。(西安報業(yè)全媒體記者 王濤)