各界新聞網(wǎng)訊 五月份以來，長慶采油四廠工會緊密結(jié)合中國石油“戰(zhàn)嚴(yán)寒、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、上臺階”主題教育活動，以落實長慶油田“六個優(yōu)化”和“七個壓減”要求和采油四廠“兩個不干”“七個融合”舉措為己任，注重融入中心工作、注重發(fā)揮組織優(yōu)勢、注重引導(dǎo)全員全過程全要素參與降本增效，助力企業(yè)堅決打贏提質(zhì)增效攻堅戰(zhàn)。

　　注重融入中心工作。工會組織以“戰(zhàn)嚴(yán)冬、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、上臺階”主題教育為抓手，充分利用廠網(wǎng)頁和工會新媒體陣地，全力做好員工宣教工作。采用“線上+線下”學(xué)習(xí)、座談研討等形式，層層宣貫當(dāng)前形勢與責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力與信心，教育引導(dǎo)全員樹牢“長期過緊日子”思想和“一切成本皆可降”理念，增強危機意識和憂患意識，從崗位做起、從身邊做起、從點滴做起，培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)效能力，養(yǎng)成勤儉節(jié)約習(xí)慣。

　　注重發(fā)揮組織優(yōu)勢。以“程少春創(chuàng)新工作室”為載體，抓實“127+N”網(wǎng)格體系和“高技能+創(chuàng)客”集群建設(shè)，引導(dǎo)、組織全廠骨干興趣員工圍繞降低生產(chǎn)成本、增加運行效益、提高安全環(huán)保水平、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用等方面深入開展員工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。2020年，圍繞小革新、小發(fā)明、小改造、小設(shè)計、小建議等“五小成果”，推出了《球座式止回閥》《光桿快速鎖緊裝置》《長效低密度凝膠與隔離墊式保護組合》等優(yōu)秀成果19項，充分發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新在企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)、降本增效工作中的支撐作用。

　　注重引導(dǎo)員工群眾。5月中旬以來，圍繞節(jié)能降耗、修舊利廢兩個主題，廠工會組織開展“我為降本增效獻一計”金點子征集活動，引導(dǎo)全廠員工群眾立足本職崗位，積極開展技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，鼓勵員工爭做降本增效的宣傳者、示范者，激發(fā)員工創(chuàng)新意識，讓員工的“點子”變成開源節(jié)流降本增效的“金子”，目前共收到員工提供的《油管桿回收分級管理》《“一環(huán)”“三定”“四控”強化拉油運費管控》《原油不落地盤根防噴盒》等降本增效建議26條，有力的促進了企業(yè)提質(zhì)增效向縱深推進。(楚東鳳)