2021年2月3日是立春的日子，萬(wàn)物將以嶄新的姿態(tài)擁抱春天的到來。這一天，從陜煤集團(tuán)公司傳回捷報(bào)，陜北礦業(yè)中能煤田公司《安全生產(chǎn)許可證》通過陜西煤礦安全監(jiān)察局辦公會(huì)議研究，擇日頒布新證。至此，中能煤田袁大灘煤礦500萬(wàn)噸/年資源整合項(xiàng)目已順利取得安全生產(chǎn)所需的“三證一照”，證照齊全，這對(duì)資源整合項(xiàng)目順利投產(chǎn)和礦井安全生產(chǎn)具有重要意義。2021年，中能煤田公司將奮楫揚(yáng)帆，闊步邁向新征程。

　　扶優(yōu)汰劣優(yōu)化結(jié)構(gòu)。2021年，中能煤田公司對(duì)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)的總體思路是扶優(yōu)汰劣，集中精力發(fā)展優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，不一味追求自我的一主多元和擴(kuò)張產(chǎn)業(yè)鏈，把業(yè)務(wù)收縮到有核心競(jìng)爭(zhēng)力的領(lǐng)域，從不熟悉、不盈利也管不好的領(lǐng)域有序退出，適度收縮。通過調(diào)整管理思路，對(duì)轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)再定位;扎實(shí)安全基礎(chǔ)，保障職工生命健康安全;把握市場(chǎng)脈搏，進(jìn)應(yīng)對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)再出發(fā)，治虧創(chuàng)效求效益，心系職工給平臺(tái)，持續(xù)向體制要效率。

　　聚焦主業(yè)謀求發(fā)展。堅(jiān)定“369”的產(chǎn)能提升目標(biāo)不動(dòng)搖，站位全局性、系統(tǒng)性、危機(jī)性思維方式考量，提前能力核定，釋放產(chǎn)能，向著千萬(wàn)噸級(jí)第一梯隊(duì)礦井邁進(jìn)。堅(jiān)定達(dá)到生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)礦井不動(dòng)搖，站位在謀劃公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、保障職工生命健康安全的角度，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)采掘機(jī)運(yùn)通、地測(cè)防治水全專業(yè)、全流程、全過程的動(dòng)態(tài)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)，以物的標(biāo)準(zhǔn)化推動(dòng)人的全要素標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)。堅(jiān)定“321”經(jīng)營(yíng)目標(biāo)不動(dòng)搖，建立以成本控制為中心的預(yù)算管理模式，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全方位、全要素的預(yù)算管理，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)效益向3億元奮斗，融資貸款壓縮2億元規(guī)模，職工收入人均提升1萬(wàn)元水平。堅(jiān)定煤炭品牌建設(shè)不動(dòng)搖，精確市場(chǎng)定位，找到市場(chǎng)坐標(biāo);細(xì)分煤炭種類，搶占市場(chǎng)先機(jī);提升產(chǎn)品質(zhì)量，擴(kuò)大市場(chǎng)份額;創(chuàng)新營(yíng)銷方式，把握市場(chǎng)主動(dòng)，持續(xù)向機(jī)制要活力。

　　智慧礦山智領(lǐng)發(fā)展。頂層設(shè)計(jì)謀劃智能化礦井建設(shè)方案。公司從全面推進(jìn)智能化礦井建設(shè)的總體思路入手，重點(diǎn)突破獨(dú)具中能特色的智能化引領(lǐng)性項(xiàng)目，普及智能化機(jī)器人的應(yīng)用，大力推進(jìn)采煤智能化、有序推進(jìn)掘進(jìn)智能化、加快推進(jìn)機(jī)電運(yùn)輸通風(fēng)系統(tǒng)智能化、統(tǒng)籌推進(jìn)生產(chǎn)集中控制智能化，打通智能化礦井建設(shè)的技術(shù)路徑，實(shí)現(xiàn)掘進(jìn)工作面減人提效、綜采工作面少人操作、機(jī)房硐室無人值守與遠(yuǎn)程監(jiān)控、產(chǎn)供銷全流程精準(zhǔn)服務(wù)。示范帶動(dòng)打造智能化礦井標(biāo)桿項(xiàng)目，將在智能化薄煤層開采領(lǐng)域樹立“中能標(biāo)桿”，實(shí)施智能化應(yīng)用，在采煤機(jī)記憶割煤、支架自動(dòng)跟機(jī)拉架、遠(yuǎn)程干預(yù)控制的基礎(chǔ)上，融合自動(dòng)化割煤、工作面機(jī)器人巡檢、以太環(huán)網(wǎng)通訊、設(shè)備集中控制和全景視頻監(jiān)控等技術(shù)，最終將這些技術(shù)集成應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)地面調(diào)度分控中心遠(yuǎn)程干預(yù)。在地面，建設(shè)智能裝車銷售系統(tǒng)、智能物資供應(yīng)系統(tǒng)、“智能+生態(tài)”后勤服務(wù)系統(tǒng)等一批標(biāo)桿示范項(xiàng)目。通過點(diǎn)與點(diǎn)的智能化打造，最終實(shí)現(xiàn)全礦井、全系統(tǒng)的智能化“一鍵式”啟動(dòng)，持續(xù)向創(chuàng)新要競(jìng)爭(zhēng)力。

　　黨建融合發(fā)展。公司持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè)，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，充分發(fā)揮黨建獨(dú)特政治資源優(yōu)勢(shì)，把黨的建設(shè)融入到企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，通過黨委會(huì)議前置程序、黨的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入公司年度預(yù)算等方式，確立黨組織法律地位。同時(shí)，筑牢全員思想根基，提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量;落實(shí)民主集中制，營(yíng)造良好政治生態(tài);健全工作機(jī)制，明確各主體權(quán)責(zé)邊界;優(yōu)化用人機(jī)制，形成合理的制衡局面。持續(xù)把黨的建設(shè)融入到公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，始終把促進(jìn)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，把組織力轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力，實(shí)現(xiàn)黨建工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。同時(shí)，加大標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建力度，積極探索組織生活融入、議事決策融入、考核評(píng)價(jià)融入、載體搭建融入等“四融”機(jī)制的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，構(gòu)建黨建基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)化、黨建運(yùn)行系統(tǒng)化、黨建功能融合化、黨建成果實(shí)效化，促進(jìn)基層黨建經(jīng)常性工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵性任務(wù)相融相促，向使命要驅(qū)動(dòng)力。

　　文化升級(jí)再造。公司縱深推進(jìn)文化品質(zhì)提升，塑造團(tuán)隊(duì)協(xié)作、知行合一、砥礪前行的團(tuán)隊(duì)精神;體現(xiàn)日清日結(jié)、日清日高、以?shī)^斗者為本的核心思想;踐行一切為了發(fā)展、一切為了員工、以職工為中心的發(fā)展理念，充分釋放先機(jī)、勤勉、生機(jī)、奮進(jìn)、創(chuàng)新、綠色的中能“春”字文化精神實(shí)質(zhì)，在高質(zhì)量發(fā)展中體現(xiàn)“中能速度”，在改革創(chuàng)新中體現(xiàn)“中能精神”，在共享共建中體現(xiàn)“中能擔(dān)當(dāng)”，向文化要影響力。

　　發(fā)展惠及職工。公司持續(xù)關(guān)注人的發(fā)展，全面啟動(dòng)三項(xiàng)制度改革，堅(jiān)決破除制約“三能”機(jī)制建設(shè)的思想觀念和體制機(jī)制弊端，以激發(fā)組織活力，調(diào)動(dòng)干部員工積極性為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，持續(xù)打造高素質(zhì)職業(yè)化干部人才隊(duì)伍，提高全要素生產(chǎn)效率，構(gòu)建動(dòng)態(tài)人事勞動(dòng)分配制度。關(guān)注職工體面勞動(dòng)、關(guān)注民生保障，加快推進(jìn)智慧化礦山建設(shè)步伐，最大限度降低職工勞動(dòng)強(qiáng)度，從根本上消除事故隱患，全方位促進(jìn)煤炭開采方式由綜采向智采變革，開辟煤炭行業(yè)“新基建”。同時(shí)，加快綠色礦山和清潔示范礦井建設(shè)進(jìn)程，踐行綠色發(fā)展理念，生態(tài)環(huán)境得到有效保護(hù)，綠色發(fā)展步入良性循環(huán)軌道，建成節(jié)約高效、環(huán)境美麗、礦地和諧的綠色發(fā)展新模式，讓職工共享綠色發(fā)展成果，持續(xù)提升職工的安全感、幸福感和獲得感，向擔(dān)當(dāng)要聚合力。

　　新起點(diǎn)，新形勢(shì)。中能煤田公司踐行新發(fā)展理念，聚焦“興能強(qiáng)國(guó)、智領(lǐng)未來”使命任務(wù)，以“改革唯新、求變圖強(qiáng)”的決心，育新機(jī)開新局，在“十四五”新征程中扛起新?lián)?dāng)、做出新貢獻(xiàn)、譜寫新篇章，以更加優(yōu)異的成績(jī)?cè)旄T工，回報(bào)股東，奉獻(xiàn)社會(huì)。(馬翔)